{"id":370,"date":"2023-09-29T19:31:41","date_gmt":"2023-09-29T17:31:41","guid":{"rendered":"https:\/\/coachingbusiness.ma\/?p=370"},"modified":"2023-09-29T19:31:41","modified_gmt":"2023-09-29T17:31:41","slug":"echelle-destime-de-soi","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/coachingbusiness.ma\/blog\/echelle-destime-de-soi\/","title":{"rendered":"\u00c9CHELLE D&#8217;ESTIME DE SOI"},"content":{"rendered":"<p><i><em>\u00c9CHELLE D&#8217;ESTIME DE SOI (Rosenberg, 1965<\/em><\/i>)<\/p>\n<p>Adaptation r\u00e9alis\u00e9e par Jos\u00e9 Pedro Leit\u00e3o Ferreira (2001), Facult\u00e9 des sciences du sport et de l&#8217;\u00e9ducation physique de l&#8217;Universit\u00e9<\/p>\n<p>de Coimbra, bas\u00e9e sur l&#8217;\u00e9chelle d&#8217;estime de soi de Rosenberg d\u00e9velopp\u00e9e par Morris Rosenberg (1965).<\/p>\n<p><b><strong>INTERPR\u00c9TATION:<\/strong><\/b><\/p>\n<p><b><strong>Pour les \u00e9nonc\u00e9s 1, 3, 4, 7 et 10\u00a0:<\/strong><\/b><\/p>\n<p><b><strong>PONCTUATION<\/strong><\/b><\/p>\n<p><b><strong>4 &#8211; JE SUIS TOTALEMENT D&#8217;ACCORD<\/strong><\/b><\/p>\n<p><b><strong>3 &#8211; D&#8217;ACCORD<\/strong><\/b><\/p>\n<p><b><strong>2 &#8211; PAS D&#8217;ACCORD<\/strong><\/b><\/p>\n<p><b><strong>1 &#8211; TOTALEMENT PAS D&#8217;ACCORD<\/strong><\/b><\/p>\n<p><b><strong>Pour les \u00e9nonc\u00e9s 2, 5, 6, 8 et 9\u00a0:<\/strong><\/b><\/p>\n<p><b><strong>PONCTUATION<\/strong><\/b><\/p>\n<p><b><strong>1 &#8211; JE SUIS TOTALEMENT D&#8217;ACCORD<\/strong><\/b><\/p>\n<p><b><strong>2 &#8211; D&#8217;ACCORD<\/strong><\/b><\/p>\n<p><b><strong>3 &#8211; PAS D&#8217;ACCORD<\/strong><\/b><\/p>\n<p><b><strong>4 &#8211; TOTALEMENT EN D\u00c9SACCORD<\/strong><\/b><\/p>\n<p><b><strong>De 30 \u00e0 40 points :<\/strong><\/b>Haute estime de soi (consid\u00e9r\u00e9e comme normale)<\/p>\n<p><b><strong>De 26 \u00e0 29 points :<\/strong><\/b>Estime de soi moyenne (Attention aux \u00e9ventuels probl\u00e8mes d&#8217;estime de soi)<\/p>\n<p><b><strong>Moins de 25 points :<\/strong><\/b>Faible estime de soi (il y a des probl\u00e8mes importants avec votre estime de soi)<\/p>\n<p><b><strong>Pour chaque \u00e9l\u00e9ment, faites une croix sur le rectangle qui correspond au concept de valeur que vous avez pour vous-m\u00eame :<\/strong><\/b><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ol>\n<li>En g\u00e9n\u00e9ral (quoique),<\/li>\n<\/ol>\n<p>Je suis satisfait de moi.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ol>\n<li>Parfois je pense que je ne suis pas bon<\/li>\n<\/ol>\n<p>(disqualifi\u00e9 (a) ou inf\u00e9rieur par rapport aux autres.<\/p>\n<ol>\n<li>J&#8217;ai l&#8217;impression d&#8217;en avoir beaucoup (un nombre)]<\/li>\n<\/ol>\n<p>de bonnes qualit\u00e9s.<\/p>\n<ol>\n<li>Je suis capable de faire des choses aussi bien que<\/li>\n<\/ol>\n<p>la plupart des autres personnes<\/p>\n<p>(depuis que tu me l&#8217;as appris).<\/p>\n<ol>\n<li>Je ne ressens pas de satisfaction dans les choses que j&#8217;ai accomplies.<\/li>\n<\/ol>\n<p>J&#8217;ai l&#8217;impression de ne pas avoir de quoi \u00eatre fier.<\/p>\n<ol>\n<li>Parfois je me sens vraiment inutile<\/li>\n<\/ol>\n<p>(impossible de faire avancer les choses)<\/p>\n<ol>\n<li>J&#8217;ai l&#8217;impression d&#8217;\u00eatre une personne de valeur au moins<\/li>\n<\/ol>\n<p>sur un plan \u00e9gal (au m\u00eame niveau)<\/p>\n<p>les autres personnes.<\/p>\n<ol>\n<li>Je ne m&#8217;estime pas correctement. je voudrais avoir<\/li>\n<\/ol>\n<p>plus de respect pour moi-m\u00eame.<\/p>\n<ol>\n<li>Presque toujours je suis enclin<\/li>\n<\/ol>\n<p>penser que je suis un rat\u00e9.<\/p>\n<ol>\n<li>j&#8217;ai une attitude positive<\/li>\n<\/ol>\n<p>(Pens\u00e9es, actions et sentiments positifs)<\/p>\n<p>par rapport \u00e0 moi-m\u00eame.<\/p>\n<p><!-- cb-backlinks --><\/p>\n<div class=\"cb-related-links\" style=\"margin-top:30px;padding:20px;background:#f8f9fa;border-left:4px solid #2c5f2d;border-radius:4px\">\n<h3 style=\"margin-top:0;color:#2c5f2d\">Pour aller plus loin<\/h3>\n<ul style=\"padding:0\">\n<li style=\"margin-bottom:8px\">&#10148; <a href=\"https:\/\/coachingbusiness.ma\/blog\/formations\/\">D\u00e9couvrez nos formations de coaching<\/a><\/li>\n<li style=\"margin-bottom:8px\">&#10148; <a href=\"https:\/\/aydi.ma\" rel=\"noopener\" target=\"_blank\">Groupe Aydi \u2014 Notre maison m\u00e8re<\/a><\/li>\n<li style=\"margin-bottom:8px\">&#10148; <a href=\"https:\/\/coachingfederation.org\/\" rel=\"noopener noreferrer\" target=\"_blank\">International Coach Federation (ICF)<\/a><\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<p><!-- \/cb-backlinks --><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<div class=\"tmnf_excerpt\"><p>\u00c9CHELLE D&#8217;ESTIME DE SOI (Rosenberg, 1965) Adaptation r\u00e9alis\u00e9e par Jos\u00e9 Pedro Leit\u00e3o Ferreira (2001), Facult\u00e9 des sciences du sport et de l&#8217;\u00e9ducation physique de l&#8217;Universit\u00e9 de Coimbra, bas\u00e9e sur l&#8217;\u00e9chelle d&#8217;estime de soi de Rosenberg d\u00e9velopp\u00e9e par Morris Rosenberg (1965). INTERPR\u00c9TATION: Pour les \u00e9nonc\u00e9s 1, 3, 4, 7 et 10\u00a0: PONCTUATION 4 &#8211; JE SUIS &hellip;<\/p>\n<\/div>","protected":false},"author":2,"featured_media":371,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[27],"tags":[],"class_list":["post-370","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-developpement-personnel"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/coachingbusiness.ma\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/370","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/coachingbusiness.ma\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/coachingbusiness.ma\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/coachingbusiness.ma\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/coachingbusiness.ma\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=370"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/coachingbusiness.ma\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/370\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/coachingbusiness.ma\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=370"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/coachingbusiness.ma\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=370"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/coachingbusiness.ma\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=370"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}