L’étape suivante consiste à prioriser les compétences qui auront le plus d’impact sur vos performances et vos objectifs de carrière. Vous n’êtes pas obligé de tout apprendre en même temps, mais concentrez-vous sur les compétences essentielles, pertinentes et transférables. Si vous souhaitez passer d’un rôle technique à un rôle de gestion, vous voudrez peut-être acquérir […]